CASE STUDY
企業の採用活動において、「採用動画」の活用が増加しています。実際に就活中の学生は、採用動画を見て企業を判断している傾向があります。とくに採用動画の視聴によって、志望度が上がった学生は実に61.8%もいるという調査があり、採用動画の存在感は増す一方です。 採用動画にはさまざまな形式がありますが、その中でも注目されているのが「座談会形式」の採用動画です。そこでこ....
企業の採用活動において、採用動画は就活生に企業の魅力を伝えるための効果的なツールとして注目されています。そんな採用動画ですが、ただ単に「企業を紹介する」だけの動画ではあまり効果がありません。トレンドを押さえることで、より学生に刺さる採用動画となります。 そこで本記事では、最新の採用動画トレンドを紹介しつつ、具体的な活用方法や制作のポイントについて解説します。....
採用動画は、就活生に企業の魅力を効果的に伝える手段として、近年注目を集めています。株式会社ＥＸＩＤＥＡが実施した調査では、就活中に企業の採用動画を視聴した学生はおよそ7割とのこと。こうした現状からも、実際に採用動画をこれから導入しようという企業も多いのではないでしょうか。 いざ採用動画を導入するとなったときに備え、スムーズに制作できるように採用動画制作の流れ....
採用活動に関して、企業の特徴や職場環境を伝える採用動画は重要なツールです。 とくに、インタビュー形式の動画は、社員や経営者などの「生の声」を直接伝えられるため、就活中の学生に対して強い説得力と共感を生みます。 就活生との接点を増やし、採用活動をより効率化したいと考えている企業にとって、インタビュー形式の採用動画は必要不可欠な手法とも言えます。 そこで今回は、....
採用活動において採用動画の運用が注目されるなか、採用動画を配信するSNSの運用も重要視されます。近年の就活生はインターネットやSNSを通じて企業情報を収集する傾向が強く、企業もSNS上での採用ブランディングに力を入れ始めています。 そこで今回は、SNSを活用した採用動画の効果や、プラットフォームごとの特徴と活用方法をご紹介します。 SNSでの採用動画が効果的....
採用活動の新しい手段として、採用動画を取り入れる企業が増えています。パンフレットやWebサイトの「文字」による情報だけではなく、視覚的に情報が得られる動画は、採用活動において大変有効な手段です。 そうした採用動画において、会社紹介のYouTubeショート動画が有効的であることをご存知でしょうか？ そこで今回は、採用動画にYouTubeショート動画を取り入れる....
近年の新卒採用において、学生本人が内定を希望しているにもかかわらず、親の反対により辞退するケース、「親ブロック」が増えています。 いま、この「親ブロック」を防ぐために「オヤカク（親の確認）」が注目され、企業は学生の親に企業の魅力や安定性を伝える方法に力を入れています。そのなかで特に効果が高いとされるのが「採用動画」です。 この記事では、親の内定辞退反対を防ぐ....
近年、企業における採用活動の一貫として「採用動画」が注目を集めています。就職活動中の学生に企業の魅力や職場の雰囲気を動画で伝えることによって、学生が実際に働くイメージを掴みやすく、企業との距離を縮める効果が期待できます。 では、実際に就活生たちはどんな採用動画を好むのでしょうか。この記事では、就活生に刺さる採用動画のトレンドをお伝えします。 ▶関連記事：Z世....
Z世代をターゲットとする採用活動が増加する中で、企業はどのような採用動画が効果的か考えなければなりません。ノーテッド株式会社の調査によると、就職活動中の学生が躊躇せず視聴できる動画の長さは1分〜3分とされています。 長ければ長いほど敬遠される可能性が高いことから、短い採用動画で企業の魅力を伝える工夫が必要です。この記事では、Z世代がどのような採用動画を求めて....
企業の採用活動が年々厳しさを増す中で、採用動画を活用したブランディングの重要性が増しています。 企業が求める人材を確保するためにも重要になるのが採用戦略。とくに企業のブランド化による「採用ブランディング」は、大きな役割を果たします。 近年、採用ブランディングにおいて、採用動画を活用するケースが増加しています。そこでこの記事では、採用ブランディングにはなぜ採用....
就職活動中の学生や求職者に向けて、企業情報や職場の雰囲気を伝えるための採用動画。近年、この採用動画が存在感を増してきました。 テキストを主体とした資料とは異なり、視覚や聴覚から適切な情報を短時間で伝えられる採用動画は、とくに就職活動中の学生のような若年層がターゲットの場合は強力なツールになります。 ではそんな採用動画にはどのようなメリットと活用法があるのでし....
テレビやスマートフォンの普及、そしてコロナ禍を経て、就活生がオンラインで企業情報を収集する機会が増えた昨今。企業の採用戦略においては、動画の活用が重要になっています。 実際に「株式会社NewsTV」が調査したアンケート『【自主調査レポート】採用動画の視聴で6割以上が志望度アップ― 就職活動における採用動画の有効性 ―』では、就活生が採用動画を見て企業を判断し....
YouTubeを活用した採用動画が急速に注目を集めています。株式会社moovyが実施した「採用動画のトレンドに関する実態調査」によると、採用動画を閲覧した場所は「会社説明会・イベント（40.7%）」「採用サイト（34.3%）」と続き、「YouTube（30.0%）」は3番目に多い結果となりました。 この結果からも採用動画の拡散においてYouTubeが高い存在....
中小企業にとって、採用活動は経営戦略の一部として非常に重要です。しかし、内定を出した後に辞退されてしまう「内定辞退」は、特に中小企業にとって大きな問題となります。この問題を解決するために、採用動画の活用が注目されています。この記事では、採用動画が内定辞退を防ぐ理由や、中小企業における効果的な使い方について解説します。 ▶関連記事：内定辞退防止に採用動画が有効....
近年注目されている「採用動画」。有能な人材の確保のために、導入したいと考えている企業も多いのではないでしょうか。「株式会社Candee」が実施した「採用成功企業の動画活用の実態調査」によると、実際に63.3%もの企業が採用動画を取り入れているようです。 採用動画を導入しようとする一方で、採用動画の目的や制作のポイントなどで迷うケースもあることでしょう。そこで....
採用動画は、企業の魅力を学生に伝えるための重要なツールです。しかし、初めて採用動画を制作する際には「どのくらい費用がかかるのか」という疑問や不安が浮かぶことでしょう。そこで今回は、採用動画にかかる費用相場と、コストを抑えながらも効果的な動画を制作するためのコツを解説します。 これから採用動画を導入したい企業のご担当者様は、ぜひ参考にしてください。 採用動画の....
近年、採用活動において「内定辞退」は企業の大きな課題となっています。優秀な学生が複数の内定を得ることが一般的となり、最終的に他の企業を辞退するケースが増えているのです。そうした内定辞退への対策として、「採用動画」を導入する企業が増えています。 この記事では、採用動画がなぜ内定辞退の原因や対策として有効なのか、また多くの企業が「採用動画」を導入している理由など....
近年、企業の採用活動において「採用動画」が注目されています。デジタル技術の進化や、働き方改革の影響で、採用手法も大きく変化しましたが、採用動画もその一つです。動画の導入にあたって「採用動画の効果はどうなのか？」という疑問を抱く企業も多いのではないでしょうか。 そこで今回は、採用動画の持つ効果について解説します。採用動画を積極的に活用すれば企業の魅力を直感的に....
